隨著社會發展和衛生事業的不斷推進，高層次衛生人才的需求和重要性也日益凸顯。高層次人才的選拔和培養涉及到衛生事業的長遠發展，更是關系到廣大人民的健康福祉。在培養造就一支堪當重任的衛生高層次人才隊伍過程中，思想政治工作是必不可少的一環。培養和選拔政治思想過硬、專業水平高的衛生高層次人才，是推進衛生健康事業發展的保障。

一、充分認識思政工作的重要性

思想政治工作在衛生高層次人才隊伍建設中尤為重要。衛生健康事業工作者服務廣大人民群眾，高層次衛生人才除了需擁有突出的專業技能和能力，還必須有高尚的思想道德和良好的政治素養。

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一方面，思想政治工作是黨的一項基礎性工作，也是衛生系統高層次人才工作的重要組成部分。在人事人才工作中，思想政治工作起著至關重要的作用，它涉及到干部人才的潛質、素質和心理狀態培養，直接影響到干部人才的進步、成長和發展。在思想政治工作中，必須堅持不斷提高其政治素質和擔當精神，提高政治認識和思想覺悟。一個擁有強大思想政治素質的高層次人才隊伍，不僅能夠在實踐中保持正確的政治方向，而且還能夠充分發揮自身的優勢，為衛生健康事業的發展做出更大的貢獻。

另一方面，在選拔和培養高層次人才為衛生健康事業發展提供創新動能的過程中，必須把握當前和長遠的關系，著眼未來5年、10年乃至更長時間，謀劃和加強培養衛生高層次人才的發展體系，扎實做好源頭培養。只有把握好這個關鍵，才能夠確保衛生健康事業的可持續發展，為人民的健康事業提供源源不斷的人才支撐。

當前，醫療衛生事業正處在一個轉型升級的關鍵時期，各種新的挑戰和機遇共存，需要大批具有高水平專業技能和創新能力的衛生高層次人才支撐發展。因此，在追求培養衛生高層次人才時，不能僅僅追求短期的成效，對人才的培養也應當注重加強紀律教育、品德教育，以增強高層次人才隊伍的紀律意識和責任意識，確保衛生事業人才始終做到守紀律、講規矩，為全面從嚴治黨、推進衛生健康事業發展提供堅強的保障。

二、堅持德配其位，才配其職的原則

德性和才能是衡量人才能力的兩大標準，我們要堅持政治標準放在首位，把握德配其位，才配其職的原則。在選拔、培養和管理衛生高層次人才時，必須始終堅持黨和國家的政治標準，確保選任的人員既有優秀的專業素質和高水平的技能，又具備良好的思想品德和政治素養。在工作實踐中，根據人才的特長和實際情況來分配職務，確保人盡其才、物盡其用，以確保選拔和培養的衛生高層次人才起先鋒模范作用，引領衛生健康事業朝正確方向發展。

衛生健康事業工作者要不忘初心，在思想政治工作中始終保持一顆愛黨、愛國、愛人民、愛科學的心態，不斷嚴格要求自己，持之以恒地貫徹落實黨的基本路線，在實踐中不斷錘煉、深化，不斷總結經驗，不斷提升思想覺悟和政治素質，成為高素質、專業化、懂基層、貼實際的衛生高層次人才。衛生高層次人才要始終把黨百年奮斗的歷史經驗繼承好、運用好、發展好，勿忘昨天的苦難輝煌，無愧今天的使命擔當，不負明天的偉大夢想，把健康使命勇擔在肩，報效祖國、服務人民，確保實現醫院體系結構更加優化，管理體制機制更加科學高效。

總之，在人才培養和管理中，需貫徹黨的教育方針，堅持以黨的理論和路線為指導，注重有效的監督和管理，將嚴管和厚愛相結合，完善正向激勵機制，以政治素質、政治覺悟和政治能力為重要考核指標，注重培養干部人才的堅定理想信念、增強社會責任感和擔當精神，不斷加強高層次人才隊伍的政治紀律性和責任意識，為衛生事業的全面發展提供堅實的思想保障，為建設健康中國打好基礎。

作者：湖南省腫瘤醫院 譚驥

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