樓組是居民走出家門進入的第一個公共空間,也是社區治理的最小單元。以樓組為重要切入點,探索社區管理的新路徑,提升居民自治能級,對于促進社區和諧具有極其重要的意義。
近日,為進一步推動樓組建設向縱深發展,提升樓組長和居民骨干的能力,徐匯區龍華街道啟動了“龍好樓組”品牌體系試點建設工作,并搭建了樓組長工作坊平臺。
(資料圖)
在龍華街道自治辦的指導下,專業指導老師在民苑、俞一、上縫新村三個試點居委開展以“我和我的樓組”為主題的坊式培訓會,旨在培訓優秀的樓組長隊伍。培訓現場以“你來比劃我來猜”猜詞小游戲拉開帷幕,拉近了樓組長之間的距離。圍繞如何提升與居民的溝通能力,樓組長們共同探討“優秀的樓組長具備哪些素質”“心目中好樓組是什么樣子”等熱點和難點問題。從樓組長的分享結果來看,樓組建設的關鍵在于“人”,只有通過溝通才能讓居民對樓組建設感興趣,掌握溝通技巧和方法,能切實有效提高樓組工作能力。
“樓組長工作坊式培訓是街道加強樓組長隊伍建設,夯實樓組治理的重要舉措。”龍華街道自治辦相關負責人介紹說。參與培訓的樓組長既有服務社區的“自治元老”,也有參與社區的“新人”,他們身兼樓組長、垃圾分類志愿者、平安志愿者等多個職務,原本就是一批開朗樂觀、善于溝通、認真負責、樂于奉獻的居民。樓組長們參加了“我和我的樓組”“樓組自治有道”“特色樓組打造有方”等系列培訓活動后,將進一步提升社區居民議事協商和自治互助能力,以樓組建設撬動居民參與自治的熱情,激發社區自治活力。
記者了解到,除了樓組長工作坊式培訓之外,龍華街道還探索了“一樓組一方案”“定標準做診斷”“推進樓委會建設”“實施坊式培訓”“創新樓組治理機制”“開展自治共治活動”等多種聚焦居民迫切需求和治理痛點難點的樓組建設活動。樓組長們在一次次參與居民自治的過程中,總結自治經驗,目標打造一批特色鮮明、內涵豐富,可推廣、可復制的品牌樓組,力求總結提煉一套“樓組工作法”,逐步形成創新治理的“龍華范式”,未來將復制到全社區。
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編輯:耿潔玉
校對:焦旸越(實習)
審校:韋麗
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