嗨！我是莎蔓莉莎美容集團成都成漢店店總黃春慧，來莎蔓莉莎10年了，算是一個老員工了～這許多年，我學到了一個道理，工作的理由從來不只停留在賺錢，還有更重要的事情。譬如：我曾糾結過，今生要選何種角色來生活，被愛與愛人我更適合哪一個？尋了良久，恍然大悟，為什么一定要在里面二選一，極端且執拗的生活態度贏不了自己和世界，一切自然而然的到來，反而更適合今下的我，“人生”這兩個字本來就應該笑著來書寫～

我曾羨慕很多溫柔堅定的女性，很奇怪在許多抉擇面前，她們是如何做到泰然自若、處理得當且釋放溫暖的。來到莎蔓莉莎這10年，在自己的成長里，我終于找到了答案。那種看似沒來由的堅定是過去幸福能量的積蓄。被信任、被關懷、被懂得、被愛，這些美好的能量，一絲一絲，一點一點匯聚成了今天的我。

至今日，我仍記憶猶新那句：寶貝，能堅持嗎？那是我入職莎蔓莉莎的第30天，也是我篤定信念的一天。就這樣，10年在眨眼間過來了，我從美療師到高級技師、從高級技師到督導、又從督導到經理、店總，3650個日夜，波瀾頓挫，順逆都迎上了，每每想放棄的時候，眼前都會閃現那個畫面，并不斷告訴自己“我能堅持”“我可以”。

今天，我32了，也算給自己和企業交了一份滿意的答卷。

在跟不同年齡段的員工相處中，能懂得員工的想法，力所能及的處理員工工作的痛點，讓員工感到被愛。我的城市總經理張總教會我怎樣以責任擔當讓員工和客戶有安全感，讓團隊的每一位成員都有安全感。關心員工的思想動態和生活狀態，時常讓大家換換環境，疏解一下壓力，放松一下心情。時常關注一下員工的生活需求、情感需求，讓每一個員工最大程度成全自己的價值，在團隊中可以被看見，我會經常組織一下團隊活動，給她們拍拍照片，讓大家有可曬性、有幸福感。之前我的領導給我做出榜樣，讓我能感受到企業對我們所有的關懷都體現在細節當中，落到實處，而我也是尋著她的樣子做的。

熟悉莎蔓莉莎的朋友都知道，熱情、誠信、努力、感恩、卓越、責任是對我們工作狀態的真實寫照，而現在在實踐這六個詞獲得的工作成績和生活碩果，讓我充分體會到女性也可以有自己鐘愛的事業，也可以是家里的主力軍，也可以成為孩子的榜樣，家人的驕傲。

我從來不用優秀這樣的范范之詞來評價員工或自己，只用數據說話，我們團隊每個人的單產都能達到10A以上，客戶好評五星以上。作為管理者，傳承莎蔓莉莎的精神，希望2023年能帶著更多的員工在本城市扎根買車買房，我自己也能增加一套房子。

做到這些成績，除了上述的方法外，我覺得最重要的就是要有勇敢的心性和坦蕩的胸懷，不論客戶覺得有什么不滿意的地方，或者員工自己工作上遇到瓶頸了，我都鼓勵她們勇敢去溝通解決問題，永遠不做被動的人。鮮花、掌聲還是困難都要主動迎上去，大大方方的。當然，能做到這一切的前提都需要底氣，說到這里就很感恩，在企業這10年，學會如何愛人與被愛，成全我的柔軟、有力且堅定的心性！

免責聲明：市場有風險，選擇需謹慎！此文僅供參考，不作買賣依據。

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